Το πολυπόθητο Δώρο Πάσχα πληρώνεται σε λιγότερο από 40 ημέρες: Πώς θα το υπολογίσετε σε δύο λεπτά! Το Δώρο Πάσχα πιστώνεται στους λογαριασμούς των εργαζομένων το αργότερο μέχρι...
Αύριο η εισήγηση της Δόμνας Μιχαηλίδου στον πρωθυπουργό Μέχρι την Τετάρτη θα έχουν γίνει τα… αποκαλυπτηρια για τη νέα αύξηση του κατώτατου μισθού, καθώς αύριο το υπουργείο Εργασίας θα...
Αντίστροφη μέτρηση ξεκίνησε για τον νέο κατώτατο μισθό ο οποίος θα ισχύσει από την 1η Απριλίου 2024. Η υπουργός Εργασίας Δόμνα Μιχαηλίδου θα εισηγηθεί στο υπουργικό...
Οι μη μισθωτές μητέρες για να λάβουν το επίδομα μητρότητας θα πρέπει να είναι ασφαλιστικά ενήμερες Στο τέλος Μαρτίου πρόκειται να ενεργοποιηθεί η πλατφόρμα για την καταβολή του επιδόματος μητρότητας σε...
Με δύο τριήμερα να έρχονται σε λίγες μέρες, όλο και περισσότεροι εργαζόμενοι «ψάχνονται» για να δουν πόσες ημέρες αδείας υπόλοιπο έχουν. Η άδεια αυτή χορηγείται από...
Μέχρι 31 Μαρτίου 2024 θα πρέπει να δοθεί στους εργαζόμενους το υπόλοιπο ημερών άδεια του 2023 Αναλυτικότερα, με τη διάταξη του άρθρου 61 του Ν. 4808/2021...
Η Καθαρά Δευτέρα που φέτος “πέφτει” την προσεχή Δευτέρα 18 Μαρτίου δεν αποτελεί επίσημη αργία για τους εργαζομένους του ιδιωτικού τομέα. Πώς θα πληρωθούν όσοι εργαστούν. Σύμφωνα...
Δώρο Πάσχα δικαιούνται και οι μισθωτοί που έχουν ήδη αποχωρήσει από την εργασία τους Μέχρι τη Μεγάλη Τετάρτη 1η Μαΐου θα πρέπει να καταβληθεί από τους εργοδότες το Δώρο Πάσχα...
Σχεδόν 4.000 περιπτώσεις υποδηλωμένων εργαζομένων που απασχολούνταν περισσότερες ώρες από αυτές που δηλώνονται στην «Εργάνη» έχουν εντοπιστεί μέσω της ψηφιακής κάρτας εργασίας. Στην βάση αυτή προωθούνται...
H Καθαρά Δευτέρα δεν θεωρείται επίσημη αργία Η Καθαρά Δευτέρα, που φέτος πέφτει 18 Μαρτίου, δεν περιλαμβάνεται στις επίσημες αργίες που ορίζει ο νόμος για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα. Ωστόσο οι ιδιωτικές...
Η ασθένεια του μισθωτού, όπως έχει γίνει δεκτό από τη νομολογία των δικαστηρίων συνιστά σπουδαίο λόγο αποχής αυτού εκ της εργασίας του, χωρίς δυσμενείς γι’ αυτόν...
Αντίστροφη μέτρηση ξεκινάει για την εφαρμογή του Ενιαίου Κανονισμού Παροχών ασθενείας. Ο νέος Κανονισμός περιλαμβάνει αυξήσεις αλλά και μειώσεις στις παροχές ασθένειας, μητρότητας, εργατικού ατυχήματος, αλλά...
